Pensamiento en profundidad y conocimiento del lugar de trabajo
Ahora es aún más fácil establecer y gestionar la disponibilidad de los empleados con nuestra nueva solución de gestión de la disponibilidad de los empleados. Saber cuándo los empleados están disponibles para trabajar es crucial cuando se trata de programar. Con nuestra nueva solución...
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Los empleados necesitan un tiempo libre de vez en cuando, y eso está bien - pero hacerlo de una manera que interrumpa el flujo de negocios no lo es. Si un empleado decide que no tiene ganas de venir a trabajar, necesita notificarlo...
Ser camarera es mucho más de lo que podrías pensar. No es sólo cuestión de tomar pedidos y servir a los clientes. En este artículo, esbozaré las 20 principales responsabilidades que conlleva ser camarera en la mayoría de los restaurantes...
Es una práctica común entre muchos propietarios de pequeñas empresas pagar a sus empleados en efectivo. La mayoría de ellos tienen buenas intenciones y no intentan evadir impuestos o engañar al gobierno. Pero aún así, pagar a los empleados por debajo de la mesa...
El jefe de turno es responsable de supervisar las operaciones del restaurante en ausencia del gerente general o del subgerente. Trabajando para asegurar que los clientes se vayan satisfechos, el jefe de turno juega un papel clave...
Nexim Healthcare Consultants Inc. es una agencia de personal médico ubicada en Ontario, Canadá. La agencia crea asociaciones entre clientes y cuidadores para asegurar que las familias y las instalaciones siempre tengan el cuidado que necesitan. Nexim tiene ubicaciones...
Urbn Leaf comenzó como un dispensario de cannabis medicinal en San Diego. En 2018, con la legalización de la venta de cannabis al por menor en el estado de California, Urbn Leaf pasó a ser una moderna tienda de venta al por menor de cannabis. Con un diseño de alta calidad...
Como dueño de un pequeño negocio, George Georges luchó por mantener los horarios y la asistencia de los empleados entre sus otras tareas que consumían mucho tiempo. Además, las estrictas leyes de cumplimiento de California...
Se ha demostrado una y otra vez que uno de los predictores más fuertes del éxito en el trabajo es la inteligencia emocional. Como Daniel Goleman escribió en "¿Qué hace a un líder?" para la Harvard Business Review...
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